Bonjour,

J'ai une interrogation quant à la nouvelle loi sur les temps partiels. S'applique-t-elle aux CDD?
J'ai un CDI 20h semaine qui prend 15 jours de congés, son remplaçant peut-il avoir un CDD sur une base 20h ou doit-on au minimum lui proposer un 24h semaine?

Merci