Activité partielle + démission : qu'en est-il de l'indemnité compensatrice de congés payés ?
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mercredi 24 mars 2021
Bonjour,
Notre restaurant est fermé depuis plusieurs mois.
Les salariés sont donc en Activité partielle.
L'un d'entre eux démissionne au 31 mars prochain.
Sauf erreur de ma part, les salariés en activité partielle ont un plafond mensuel sécu à 0.
Mais qu'en est-il lorsqu'un salarié démissionne et qu'il perçoit une indemnité compensatrice de congés payés ?
Le plafond sécu devrait-il rester à 0 ?
Merci pour votre réponse.
Cordialement.
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lundi 29 mars 2021
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mardi 30 mars 2021
Juridique
mardi 30 mars 2021