Bonjour,
Tout salarié peut accéder à un congé individuel de formation, quels que soient l?effectif de l?entreprise et la nature de son contrat de travail.
Néanmoins, une condition d?ancienneté est nécessaire : 24 mois consécutifs ou non en tant que salarié dont 12 mois dans l?entreprise (36 mois dans les entreprises artisanales de moins de 10 salariés).
Source :
http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/formation-professionnelle,118/le-conge-individuel-de-formation,1070.html#sommaire_2