Contrat à temps partiel : peut-on le passer à 30h pour remplacement d'un salarié en arrêt maladie ?
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mardi 8 novembre 2016
Madame,
Le complément d'heures n'est pas prévu par la CCN HCR ; à la suite d'un arrêt maladie d'une autre serveuse, il est prévu de passer momentanément le contrat d'une autre serveur de 20h à 30h semaine jusqu'au retour de celle-ci.
Peut-on encadrer cette nouvelle durée du travail dans le cadre de ce remplacement momentané ?
Merci pour votre réponse.
Cordialement,
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mardi 8 novembre 2016
Juridique