Bonsoir.

Peut-être pour compléter l'information dans le cas des hcr, est-ce qu'il n'y a pas quelques dérogations notamment pour les mineurs membres de la famille et pour les apprentis ?
À ce propos un stagiaire mineur en formation dans l'hôtellerie peut il faire un stage dans un hôtel café restaurant avec une licence IV ? J'ai essayé de trouver l'information et malheureusement il me semble que c'est impossible si l'employeur n'a pas de dérogation de la préfecture. Ce qui est le cas de la plupart des employeurs.

bonjour,
mon fils de 16 ans ( lycéen ) voudrait travailler cet été durant un mois avec un contrat de travail rémunéré dans mon restaurant , est ce possible ??

Bonjour,

Concernant votre fiche https://www.lhotellerie-restauration.fr/blogs-des-experts/contrats-travail/115-03-comment-embaucher-un-mineur-pour-un-job-d-ete.htm
Pourriez-vous la mettre à jour sur l'interdiction des mineurs dans les débits de boisson ?
En effet, la loi a été assouplie semble t-il. L'emploi dans les débits de boisson serait possible mais pas derrière un bar sauf...

Article L3336-4
Modifié par LOI n° 2018-771 du 5 septembre 2018 - art. 45 (V)
Il est interdit d'employer ou d'affecter des mineurs en stage """"au service du bar"""""" dans les débits de boissons à consommer sur place, à l'exception du conjoint du débitant et de ses parents ou alliés jusqu'au quatrième degré inclusivement.

Dans les débits de boissons ayant fait l'objet d'un agrément, cette interdiction ne s'applique pas aux mineurs de plus de seize ans bénéficiaires d'une formation comportant une ou plusieurs périodes accomplies en entreprise leur permettant d'acquérir une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme ou un titre à finalité professionnelle obtenu dans les conditions prévues à l'article L. 335-5 du code de l'éducation et enregistré conformément à l'article L. 6113-5 du code du travail.

L'agrément est accordé, refusé, non renouvelé ou retiré dans des conditions fixées par décret en Conseil d'Etat.

Vous en remerciant par avance.

Bonjour,

Je suis propriétaire d'un restaurant bar lounge qui dispose d'une licence 4.
Je souhaite embaucher en job d'été un jeune de 17 ans comme serveur pour le restaurant.
Ais je le droit sachant que l'établissement dispose d'une licence 4.
Merci

Bonjour,

Est-il possible d'embaucher un mineur dans un bar tabac presse PMU jeux de grattage?
Il ne serait pas affecté au bar mais à la vente de la presse tabac et jeux de grattage. Je sais que les mineurs ne peuvent pas acheter de jeux à gratter mais peut-il les vendre dans le cadre de son contrat de travail?

Merci d'avance de votre retour et bonne journée.