Pause de 20 mn : l'employeur ne doit-il pas verser l'indemnité compensatrice de nourriture ?
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vendredi 14 novembre 2014
Bonjour, je suis femme de chambre dans un hôtel sans restaurant. A temps partiel 25 h/semaine, avec un horaire fixe de 9h à 14h. Nous avons une pause de 20 mn , non obligatoire, je la prends pas. Mon employeur , sous condition que cette pause est bien prise, nous donne des tickets restaurant. Ne doit-il pas verser l'indemnité compensatrice de repas ? Sachant que cet hôtel est ouvert 24/24 et 7j/7. Un partie des tickets sont retirés une fois les charges décomptées. Je vous prie de croire, Madame, en mes remerciements.
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mardi 18 novembre 2014
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lundi 1 décembre 2014
Juridique
mardi 18 novembre 2014