Pause : peut-elle durer 27 minutes ?

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Anonyme

jeudi 22 août 2024

Notre chef de réception change le planning et nous informe que nous avons plus 45 minutes de pause comme nous avons l’habitude d’avoir?et il décide de nous accorder que 27 minutes de pause et nous faire partir plus tôt ou venir plutôt , a t’il le droit de faire ça? Sachant que le reste de service : spa, serveurs, femme de ménage, technique garde leur temps de pause habituelle de 45 minutes . Merci par avance

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Pascale CARBILLET

vendredi 30 août 2024

La loi prévoit seulement comme obligation une pause de 20 minutes après 6 heures de travail. Pause qui peut coincider avec la pause repas, en sachant que la loi ne prévoit pas de durée minimale pour cette pause déjeuner.


Si je comprends bien votre problème, votre chef de réception change votre planning au dernier moment. Planning qu'il ne respecte pas, en vous réduisant votre temps de pause déjeuner, pour vous faire partir ou venir plus tôt. Vous pouvez vous opposer à ces modifications. Il conviendrait d'en parler avec le chef d'établissement.

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Anonyme

jeudi 22 août 2024

Bonjour,
Mon chef de réception m’a menacé par écrit dans le cahier de consigne que a fin de m’embêter il va modifier mes horaires pour les prochains plannings (pour me faire chier écrit il) désolé pour le terme mais c’est ça qu’il a écris et donc j’ai demandé une réunion avec le responsable d’hébergement et la direction afin de mettre fin à ces menaces. je n’ai toujours pas eu cette réunion , en revanche je me retrouve
avec des horaires que je n’ai pas l’habitude de faire soit de faire les nuits. Est ce que cela est légale , que faire ? Merci par avance pour votre aide

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