Malgré des avancées en matière de salaires avec notamment une nouvelle grille tarifaire entrée en vigueur le 1er avril dernier, la pénurie de main-d’œuvre est encore criante dans le secteur des CHR. Aménagement du temps de travail, avantages financiers, logement des saisonniers, les pistes ne manquent pas pour attirer de nouvelles recrues.
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