J'ai testé le TAC Verif et je ne vois pas où les Pass Sanitaires contrôlés sont "stockés" ? Comment prouver qu'on les a bien contrôlés et scannés ?

En fait j'ai aussi testé l'application. Je pense qu'en fait l'application sert juste à vérifier si le pass n'est pas faux ou que la personne est bien vaccinée.
Pour les contrôles, je pense qu'ils vont regarder si nous faisons bien les contrôles via l'application et après ils feront un contrôle aléatoire de quelques clients en leur demandant leur certificat de vaccination.

Toutefois, il y a aussi un autre problème. Hier, sur les clients qui ont bien voulu essayer, la moitié des contrôles étaient refusé car les personnes n'avaient pas le bon QR Code (Certificat européen). Cela va être compliqué ... en plus ce sont majoritairement des personnes âgées qui ne sont pas habituées à internet et aux portables.

Une autre question : Quand nous avons des clients qui viennent tous les jours, doit-on vraiment scanner leur pass tous les jours ? parce que nous connaissons nos clients, on saura si tel ou untel est vacciné. Et puis, je pense qu'à un moment donné, cela va les lasser ....

@Sylvie : dans la salle de sport où je vais, ils ont scanné mon Pass et l'ont noté dans leur fichier afin que je ne sois pas obligé de montrer à chaque fois le QR Code. Je ne sais pas si c'est correcte ou légale mais peut-être une solution pour vous de créer un tableau et de le noter ?

Bonjour,
Je viens de prendre connaissance du décret n° 2021-1059 du 7 août 2021 concernant le "pass" sanitaire.
Il me semble avoir compris que finalement, les salles des petits déjeuners des hôtels y sont soumis au même titre que les salles de restaurant. Pouvez-vous nous confirmer ? Remerciements d'avance. FB.

Merci Jean.
Effectivement, je ne sais pas si c'est légal mais c'est une possibilité.
Bonne journée

Merci Pascale..
En fait sur le terrain C' est compliqué car les personnes qui ont été vaccinées dès le début n'ont pas de QR CODE... J'ai appelé l'assistance il faut aller sur ameli .fr ou msa... ou faire une mise à jour sur son téléphone... ou aller dans une pharmacie qui propose la vaccination pour faire faire son attestation.. J'ai des clients d'un certain âge qui pensent respecter les règles en présentant leurs deux fiches de vaccination sans QR CODE.. Ben non... vous ne pouvez pas rentrer. C'est un peu dur aussi bien pour eux, que pour nous.. Du coup, hier insulte d'un client... cela non plus ce n'est pas facile...
En tous les cas merci pour votre aide. En fait, les gens ne sont pas bien informés .

Bonjour il y à quelques jours j'ai posé une question sans vraie réponse pour le momen donc je ré itère celle-ci
Je suis en conflit avec la mère d'un de mes employés (apprenti en cuisine de 17 ans) qui refuse de faire faire la 3° dose à son fils et lorsque j'essaye de la lui imposer elle me dit qu'après avoir pris conseil auprès du médecin, de la sécurité sociale et même de l'inspection du travail je ne peux imposer cette vaccination??? alors obligatoire pour les clients et enfants de +12 ans et elle me dit que je respecte pas les droits de mes salariés!!!
Il faut que je vous explique que je suis son chef de cuisine, que je suis agée de 64 ans (avec de gros soucis de santé, thyroïde défaillante qui me crée bcp de problèmes cardiaque, pulmonaire,myopathie....
et opérée d'une tumeur au cerveau ) et et qu'en même temps je suis en salle pour la vérification des pass de la clientèle, la prise de commande et les factures, parfois du service donc en contact permanent avec les clients et QUE JE NE TIENS PAS AU MIEUX A ETRE CAS CONTACT et fermer mon restaurant le temps de l'isolement ou AU PIRE ETRE CONTAMINEE et me retrouver en soins intensifs
et là pour le week-end de fêtes il ne s'est pas présenté à son poste MERCREDI 29 DECEMBRE ET JEUDI 30 j'attendais un arrêt de travail mais rien!!!! à ce jour j'attends toujours mais ne demande rien

Je sais certains d'entre vous vont me dire que je pourrais cesser de travailler mais je ne puis prendre ma retraite car le RSI estime qu'il me reste 5 ans de cotisations à faire(mariée sans enfants et études longues BAC+5) et pour la SECU je ne suis pas ASSEZ MALADE??? dixit les courriers
donc j'ai été obligée de reprendre un restaurant pour finir
donc merci de votre aide et je présente à vous et à votre équipe ainsi qu'aux collègues de la restauration et de l'hôtellerie nos voeux les plus sincères pour cette nouvelle année et courage à tous)

Bonjour il y à quelques jours j'ai posé une question sans vraie réponse pour le momen donc je ré itère celle-ci
Je suis en conflit avec la mère d'un de mes employés (apprenti en cuisine de 17 ans) qui refuse de faire faire la 3° dose à son fils et lorsque j'essaye de la lui imposer elle me dit qu'après avoir pris conseil auprès du médecin, de la sécurité sociale et même de l'inspection du travail je ne peux imposer cette vaccination??? alors obligatoire pour les clients et enfants de +12 ans et elle me dit que je respecte pas les droits de mes salariés!!!
Il faut que je vous explique que je suis son chef de cuisine, que je suis agée de 64 ans (avec de gros soucis de santé, thyroïde défaillante qui me crée bcp de problèmes cardiaque, pulmonaire,myopathie....
et opérée d'une tumeur au cerveau ) et et qu'en même temps je suis en salle pour la vérification des pass de la clientèle, la prise de commande et les factures, parfois du service donc en contact permanent avec les clients et QUE JE NE TIENS PAS AU MIEUX A ETRE CAS CONTACT et fermer mon restaurant le temps de l'isolement ou AU PIRE ETRE CONTAMINEE et me retrouver en soins intensifs
et là pour le week-end de fêtes il ne s'est pas présenté à son poste MERCREDI 29 DECEMBRE ET JEUDI 30 j'attendais un arrêt de travail mais rien!!!! à ce jour j'attends toujours mais ne demande rien

Je sais certains d'entre vous vont me dire que je pourrais cesser de travailler mais je ne puis prendre ma retraite car le RSI estime qu'il me reste 5 ans de cotisations à faire(mariée sans enfants et études longues BAC+5) et pour la SECU je ne suis pas ASSEZ MALADE??? dixit les courriers
donc j'ai été obligée de reprendre un restaurant pour finir
donc merci de votre aide et je présente à vous et à votre équipe ainsi qu'aux collègues de la restauration et de l'hôtellerie nos voeux les plus sincères pour cette nouvelle année et courage à tous)