Télécharger l'application LHR-Emploi
Le président confédéral de l'Umih estime que surtaxer les
contrats courts, pour favoriser les CDI, est « irresponsable ». C'est, selon lui, « une méconnaissance totale de la réalité économique » de
certains secteurs, dont l'hôtellerie et la restauration. « Nos entreprises ont recours aux contrats courts
structurellement. Ce n'est pas un choix mais une adaptation nécessaire pour
faire face au surcroît d'activité. Par exemple, pour une entreprise
saisonnière, dans une station de ski, qui est ouverte 5 mois par an,
pensez-vous vraiment que le chef d'entreprise va recourir à un CDI »
questionne-t-il. Sur la mise en place d'un
éventuel bonus/malus, le dirigeant syndical coupe court : « je m'y
oppose totalement. Cela voudrait dire que dans notre secteur, il n'y aurait que
des mauvais élèves. C'est dévalorisant pour nos entreprises qui sont implantées
partout en France, et qui emploient en France » et appelle les branches
concernées à faire front uni contre : de l'événement, les forains,
l'agriculture, la sécurité, le bâtiment, la propreté...
Publié par Sylvie SOUBES
Commentaires
