L'assemblée générale de Umih 66 sous le signe de l'attractivité de la profession
Argelès-sur-mer
(66)
Le syndicat a mis un coup de projecteur sur l'attractivité des métiers de l'hôtellerie-restauration, pour inciter davantage de jeunes à travailler dans ce département marqué par une forte saisonnalité.
Publié le 15 octobre 2018 à 12:09
De gauche à droite : Thierry Grégoire, Hervé Montoyo et Xavier Lormand du groupe Roussill'hotel, qui a accueilli le dîner de clôture de l'AG au restaurant l'Horizon de Canet en Roussillon
La 71e assemblée générale de l'Umih 66
a attiré, le 8 octobre dernier, près une centaine de personnes au lycée
Christian Bourquin d'Argelès-sur-Mer (Pyrénées-Orientales), dont Philippe Chopin, préfet, et Thierry Grégoire, président des saisonniers
de l'Umih. De nombreux professionnels et institutionnels (territoriaux et
économiques, Banque de France, direction départementale pour la protection des
populations, hôtellerie de plein air, banques, Urssaf,
Pôle emploi, région Occitanie...) étaient réunis pour trouver des pistes sur l'attractivité
des métiers de l'hôtellerie-restauration.
En ce sens, Thierry Grégoire a
rappelé que "l'Umih porte un nouveau contrat social afin de permettre aux nouvelles
générations de mieux s'intégrer dans nos métiers". C'est un enjeu important
dans les Pyrénées-Orientales, département de mer et montagne à forte
saisonnalité, comme le souligne président de l'Umih 66, Hervé Montoyo :
"C'est maintenant qu'il faut agir, parce que les délais pour trouver du
personnel avant la saison se réduisent, et il faut même parfois attendre le
début de la saison pour embaucher."
L'Umih 66 regroupe 570 adhérents
et représente plus de 1 200 entreprises dans l'hôtellerie et la
restauration dans les Pyrénées-Orientales. L'AG était aussi l'occasion de
récompenser des professionnels adhérents depuis plus de vingt ans à travers la
remise de deux trophées de fidélité, tout en mettant à l'honneur les lycéens et
enseignants, avec notamment l'intervention de Romain Thiebaud, qui prépare le concours de MOF. Une façon de faire
le lien entre générations.