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Depuis 2011, Elior soutient, via sa Fondation, le programme diversité dans l'excellence contribuant à ouvrir Sciences Po à des élèves issus de milieux socialement défavorisés. Réaffirmant son engagement auprès des publics prioritaires tels que les jeunes de moins de 26 ans, Elior a souhaité entraîner ses collaborateurs dans une démarche de mentorat.
Ainsi, depuis le mois de février, l'opération baptisée Tandem sollicite 140 cadres supérieurs du groupe afin d'accompagner, sur la base du volontariat, les jeunes étudiants de Sciences Po. Tout au long de l'année et de manière régulière, les mentors du groupe seront ainsi amenés à rencontrer un élève de 4e ou 5e année pour l'aider à appréhender son avenir, à décrypter les codes de l'entreprise, à échanger sur des thématiques professionnelles, des expériences, des questions d'orientation…
Ainsi, depuis le mois de février, l'opération baptisée Tandem sollicite 140 cadres supérieurs du groupe afin d'accompagner, sur la base du volontariat, les jeunes étudiants de Sciences Po. Tout au long de l'année et de manière régulière, les mentors du groupe seront ainsi amenés à rencontrer un élève de 4e ou 5e année pour l'aider à appréhender son avenir, à décrypter les codes de l'entreprise, à échanger sur des thématiques professionnelles, des expériences, des questions d'orientation…
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